发信人: graypig2025 (瓜瓜), 信区: WorkLife
标 题: MD,被刚毕业的海归女打小报告，被大领导邮件威胁
发信站: 水木社区 (Tue Jun 24 13:30:05 2014), 站内
同事，女硕，北京土著，28岁，刚毕业回国，之前在欧洲某国呆了六年。性格开朗，话多，大大咧咧，不注重细节，有心眼，喜欢跟男同事打闹开玩笑。
部门几乎就她一个女的，外加这种外向性格，容易受宠，所以跟小领导私下关系好，跟大领导关系也不错。
但是，个人能力实在一般，做事比较粗糙，工作经验也严重欠缺（这是她第一份工作）。
我30岁男硕，工作6年,个人能力比较强。对于她这种从国外归来的女人，我和她在思维和逻辑上完全在两个频道。
上周我和她共同负责某事，她一定要坚决按照小领导的要求严格照办，我根据自己过往的工作经验表示可以稍作一点变动同样能达到效果或许更好（我的稍作变动不涉及工作原则）。之后几天我俩也有不同意见的时候。
今天，大领导向团队的5个人发了一封邮件，意思是强调“团队合作，否则清除优秀但不符合团队利益的人”。我一看就知道是说给我听的，因为大领导和小领导在外地出差，我和她在这边怎么样工作领导都不知道，而她经常和小领导私下微信聊天，所以肯定是她告诉小领导，小领导又跟大领导谈起，所以才有了这封邮件。
对于这样打小报告的女同事，该怎么应对？
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※ 修改:·graypig2025 于 Jun 24 13:38:05 2014 修改本文·[FROM: 218.24.66.*]
※ 来源:·水木社区http://newsmth.net·[FROM:218.24.66.*]
标 题: MD,被刚毕业的海归女打小报告，被大领导邮件威胁
发信站: 水木社区 (Tue Jun 24 13:30:05 2014), 站内
同事，女硕，北京土著，28岁，刚毕业回国，之前在欧洲某国呆了六年。性格开朗，话多，大大咧咧，不注重细节，有心眼，喜欢跟男同事打闹开玩笑。
部门几乎就她一个女的，外加这种外向性格，容易受宠，所以跟小领导私下关系好，跟大领导关系也不错。
但是，个人能力实在一般，做事比较粗糙，工作经验也严重欠缺（这是她第一份工作）。
我30岁男硕，工作6年,个人能力比较强。对于她这种从国外归来的女人，我和她在思维和逻辑上完全在两个频道。
上周我和她共同负责某事，她一定要坚决按照小领导的要求严格照办，我根据自己过往的工作经验表示可以稍作一点变动同样能达到效果或许更好（我的稍作变动不涉及工作原则）。之后几天我俩也有不同意见的时候。
今天，大领导向团队的5个人发了一封邮件，意思是强调“团队合作，否则清除优秀但不符合团队利益的人”。我一看就知道是说给我听的，因为大领导和小领导在外地出差，我和她在这边怎么样工作领导都不知道，而她经常和小领导私下微信聊天，所以肯定是她告诉小领导，小领导又跟大领导谈起，所以才有了这封邮件。
对于这样打小报告的女同事，该怎么应对？
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※ 修改:·graypig2025 于 Jun 24 13:38:05 2014 修改本文·[FROM: 218.24.66.*]
※ 来源:·水木社区http://newsmth.net·[FROM:218.24.66.*]
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